NOW HIRING – STAFF RESPONSIBLECerintele postului:Capacitatea de a coordona prin puterea exemplului;Abilitati de organizare si gestionare a timpului;Gestionarea mai multor taskuri in mod simultan;Orientare spre atingerea obiectivelor;Abilitati de comunicare si de lucru in echipa;Cunoasterea limbii engleze (scris si vorbit);Placerea de a lucra in echipa si dorinta de a impartasi din cunostintele avute;Dorinta de a creste in cariera, in interiorul brandului Pull&Bear.Activitati specifice:Receptioneaza marfa primita si o verifica; asigura manipularea corecta a produselor la receptie, descarcare si depozitare;Analizeaza rapoartele comerciale ale brandului si actioneaza in consecinta, pentru obtinerea rezultatelor dorite;Asigura prezentarea produselor in magazin, conform regulilor de merchandising primite;Se ocupa de consilierea clientilor Pull&Bear si promoveaza produsele de sezon ale magazinului; ofera alternative pentru produsele dorite de clienti, in cazul in care acestea nu sunt disponibile in magazin;Se asigura ca produsele expuse in magazin sunt etichetate si marcate cu preturi corespunzatoare (inclusiv in perioadele de solduri, promotii etc.);Ajuta managerii in activitatea curenta legata de operatiunile de gestiune a magazinului;Incaseaza si verifica contravaloarea bunurilor vandute; verifica cu atentie, in prezenta clientilor, numerarul primit si restul, precum si operatiunile de plata cu cardul bancar; emite bonul fiscal si il preda clientului impreuna cu orice alte documente obligatorii;Se asigura de buna functionare a activitatii magazinului in lipsa managerului direct.Beneficii:Salariu fix bonus din vanzari;Tichete de masa (40 lei);Pachet de servicii medicale la Regina Maria;Prima pentru fiecare coleg/prieten recomandat (de pana la 2.000 de lei);Zi libera de ziua de nastere;25% reducere pentru angajati;Discount-uri in platformele interne More4Less si Benefit Systems;Preturi preferentiale pentru abonamente la salile de sport din tara prin 7card si ESX;Inditex Romania ofera egalitate de sanse tuturor candidatilor, avand la baza politica interna de diversitate si incluziune. Toti candidatii care corespund cerintelor postului vor fi luati in considerare pentru intervievare, indiferent de rasa, culoare, origine, religie, sex, orientare sexuala, gen, identitate de gen, expresie de gen, dizabilitate, varsta, statut social, cetatenie sau orice alta caracteristica.Requirements:
